Đ/c Nguyễn Hòa, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh trao bằng khen cho CNLĐ tiêu biểu xuất sắc
Năm 2012, LĐLĐ tỉnh Khánh Hoà tổ chức“Tháng Công nhân” lần thứ hai, website Công đoàn Khánh Hoà có cuộc phỏng vấn đồng chí Nguyễn Hoà, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh về mục đích, ý nghĩa và nội dung hoạt động của Tháng Công nhân. Xin giới thiệu với bạn đọc.
PV: Thưa Chủ tịch, xin đồng chí cho biết mục đích, ý nghĩa của “Tháng Công nhân” năm 2012?
Chủ tịch Nguyễn Hoà:
Việc tổ chức “Tháng Công nhân” vào tháng 5 hàng năm nhằm tạo “điểm nhấn” để triển khai đồng bộ các hoạt động công đoàn hướng về cơ sở, chăm lo trực tiếp cho công nhân, lao động (CNLĐ); các hoạt động sôi nổi thiết thực của “Tháng Công nhân” được tổ chức gắn với các phong trào thi đua của các ngành, địa phương, cơ sở trong toàn tỉnh chào mừng đại hội công đoàn các cấp tiến tới Đại hội IX Công đoàn Khánh Hoà; vận động các đơn vị, doanh nghiệp, thu hút đông đảo đoàn viên công đoàn, CNLĐ hưởng ứng, tham gia.
Trong điều kiện tình hình kinh tế xã hội còn khó khăn, đời sống của CNLĐ còn nhiều vất vả, thiếu thốn, việc Ban Bí thư công nhận “Tháng Công nhân” thể hiện sự quan tâm của Đảng và toàn hệ thống chính trị cùng và cuộc, chung tay với tổ chức công đoàn chăm lo nhiều hơn, thiết thực, cụ thể hơn cho CNVCLĐ. Đồng thời khẳng định vai trò, vị trí của tổ chức công đoàn là người đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng cho CNLĐ, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp. Đây cũng là dịp để cả hệ thống công đoàn tích cực tham mưu cho các cấp uỷ Đảng chuẩn bị tổng kết 5 năm triển khai Nghị quyết 20-NQ/TW và đánh giá kết quả thực hiện Chương trình hành động của Tổng LĐLĐ Việt Nam, thể hiện trách nhiệm của các cấp uỷ Đảng, chính quyền trong việc chăm lo xây dựng giai cấp công nhân.
PV: “Tháng Công nhân” năm 2012 có những hoạt động trọng tâm nào, thưa Chủ tịch?
Chủ tịch Nguyễn Hoà:
Triển khai hoạt động “Tháng Công nhân”, LĐLĐ tỉnh đã phát động tới doanh nghiệp, các cấp công đoàn và CNLĐ trong tỉnh tập trung thực hiện tốt các nhiệm vụ trọng tâm là: Đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, giáo dục CNLĐ về chính sách, pháp luật; tham gia đóng góp ý kiến Luật Công đoàn (sửa đổi); tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách, pháp luật lao động liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của CNLĐ, nhất là việc ký kết và thực hiện thỏa ước lao động tập thể, về việc làm, tiền lương, tiền thưởng, BHXH; phát động phong trào thi đua yêu nước trong CNLĐ, mà nòng cốt là phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”; biểu dương, khen thưởng những tấm gương lao động sáng tạo, thợ giỏi, tôn vinh cán bộ CĐCS tiêu biểu; chăm lo quyền lợi cho lao động nữ tại các doanh nghiệp; đẩy mạnh phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS đợt 19/5; giới thiệu đoàn viên công đoàn ưu tú cho đảng xem xét kết nạp; phát động phong trào tiết kiệm điện trong sản xuất và tiêu dùng…
PV: Để “Tháng Công nhân” năm 2012 đạt kết quả cao, các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và tổ chức công đoàn cần thực hiện những hoạt động cụ thể nào, thưa Chủ tịch?
Chủ tịch Nguyễn Hoà:
Để “Tháng công nhân” có hiệu quả thiết thực, không phô trương, hình thức và đạt được kết quả như mong muốn, LĐLĐ tỉnh tổ chức lễ phát động vào ngày 04/5/2011 tại Cụm Công nghiệp Diên Phú, Diên Khánh. Nhân dịp này, LĐLĐ tỉnh hỗ trợ kinh phí xây dựng nhà “Mái ấm Công đoàn” cho 14 CNLĐ nghèo chưa có nhà ở, nhà tranh tre, dột nát với số tiền là 281 triệu đồng; trao quà đến 37 CNLĐ bị tai nạn lao động nặng mỗi người 500 ngàn đồng; biểu dương khen thưởng 17 CNLĐ có thành tích tiêu biểu, xuất sắc; tổ chức Hội thi An toàn vệ sinh lao động cấp tỉnh. Trước đó, LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo, hướng dẫn đến các cấp công đoàn trong tỉnh triển khai các hoạt động tập trung hướng về cơ sở như: Vận động CNLĐ chia sẻ những khó khăn tạm thời hiện nay của doanh nghiệp và của đất nước, đồng tình ủng hộ các giải pháp của Chính phủ về kiềm chế lạm phát, ổn định kinh tế vĩ mô, đảm bảo an sinh xã hội. Đồng thời thương thảo, vận động giới chủ chia sẻ khó khăn với CNLĐ trong điều kiện có thể như tăng tiền ăn ca, hỗ trợ thêm tiền xăng xe đi lại, nâng đơn giá tiền công sản phẩm. Tổ chức giao lưu, đối thoại giữa người sử dụng lao động với CNLĐ; thăm hỏi CNLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, CNLĐ bị tai nạn lao động nặng, biểu dương lao động sáng tạo, sáng kiến cải tiến kỹ thuật; tổ chức gặp mặt tập thể, cá nhân tiêu biểu trong học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh nhân sinh nhật Bác 19/5…
PV: Cám ơn đồng chí!